Newsรายละเอียดข่าวประชาสัมพันธ์

หัวข้อข่าว สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดชัยภูมิ ในนามผู้จัดกิจกรรม มอบรางวัลสถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษาที่มีระบบบริหาร จัดการด้านแรงงานยอดเยี่ยม ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘
  สวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดชัยภูมิ ในนามผู้จัดกิจกรรม มอบรางวัลสถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษาที่มีระบบบริหาร จัดการด้านแรงงานยอดเยี่ยม ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ 11 กุมภาพันธ์ 2569

   วันนี้ 11 กุมภาพันธ์ 2569 ณ ห้องประชุมพญาแล ศาลากลางจังหวัดชัยภูมิ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน มีภารกิจคุ้มครองดูแล และส่งเสริมให้นายจ้าง ลูกจ้าง ปฏิบัติให้ถูกต้องตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน ความปลอดภัยในการทำงาน แรงงานสัมพันธ์ สวัสดิการ แรงงาน รัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ และการพัฒนามาตรฐานแรงงาน เพื่อให้ลูกจ้างได้รับสิทธิประโยชน์และมี ความปลอดภัยในการทำงาน โดยอยู่บนพื้นฐานของหลักสิทธิมนุษยชนและความเสมอภาคเท่าเทียมกัน สอดคล้องตามหลักมาตรฐานแรงงานสากล โดยได้ส่งเสริม สนับสนุนให้สถานประกอบกิจการ มีระบบบริหาร จัดการแรงงานที่สอดคล้องตามข้อกฎหมาย และมาตรฐานสากล โดยผลักดันให้หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษา จัดทำระบบมาตรฐานแรงงานไทยให้สอดคล้องตามข้อกำหนดมาตรฐาน จนกระทั่งได้รับการรับรอง เป็นการสร้างภาพลักษณ์ที่ดีแก่สถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษาในการบริหารจัดการแรงงานอย่างมีความรับผิดชอบต่อสังคม ตลอดจน สร้างการมีส่วนร่วมภายในองค์กรเพื่อการอยู่ร่วมกันอย่างมีความสุข นำไปสู่การลดอัตราการเข้าออกจากงาน ลดข้อขัดแย้งระหว่างนายจ้างและลูกจ้าง เป็นการรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพให้อยู่กับองค์กรอย่างยั่งยืน และดำเนินกิจกรรมสถานศึกษาปลอดภัย ภายใต้โครงการปลูกฝังวัฒนธรรมความปลอดภัยในกับยุวแรงงาน เพื่อขับเคลื่อนความปลอดภัยและอาชีวอนามัยของประเทศไทย (Safety Thailand) ให้ครอบคลุม ทุกภาคส่วน ดังนั้น เพื่อเป็นการยกย่องและเชิดชูเกียรติสถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษาที่ได้รับรางวัล ด้านมาตรฐานแรงงานไทย ด้านแรงงานสัมพันธ์และสวัสดิการ แรงงาน และด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน ที่ให้ความสำคัญกับการ บริหารจัดการแรงงานอย่างมีความรับผิดชอบต่อสังคม ส่งผลให้ลูกจ้าง และยุวแรงงาน มีความมั่นคง ทางสังคมและมีคุณภาพชีวิตที่ดี ซึ่งเป็นการสร้างความเชื่อมั่นต่อนักลงทุน โดยเฉพาะอย่างยิ่ง สามารถเป็นต้นแบบให้สถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจและสถานศึกษาอื่นนำไปเป็น แบบอย่างในการพัฒนาองค์กรให้ดียิ่งขึ้นต่อไป สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานจังหวัดชัยภูมิ จึงได้จัดกิจกรรมมอบรางวัลสถานประกอบกิจการ หน่วยงานรัฐวิสาหกิจ ชมรม บุคคล และสถานศึกษา ที่มีระบบบริหารจัดการด้านแรงงานยอดเยี่ยม ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ (Thailand Labour Management Excellence Award 2025) จำนวน ๑๒ ประเภท ๑๐๐ รางวัล ประกอบด้วย ๑) รางวัลสถานประกอบกิจการดีเด่นด้านแรงงานสัมพันธ์และสวัสดิการแรงงาน ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑๑ แห่ง ๒) รางวัลสถานประกอบกิจการต้นแบบด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงาน ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน 5 แห่ง ๓) รางวัลสถานประกอบกิจการที่ได้นำแนวปฏิบัติการใช้แรงงานที่ดี (Good Labour Practices: GLP) และตราสัญลักษณ์ไปใช้ในการบริหารกิจการ จำนวน ๑ แห่ง ๔) รางวัลสถานประกอบกิจการไม่มีการใช้แรงงานเด็ก การบังคับใช้แรงงานหรือบริการ และการค้ามนุษย์ด้านแรงงาน ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๔๘ จำนวน ๓ แห่ง ๕) รางวัลสถานประกอบกิจการและรัฐวิสาหกิจ ต้นแบบแรงงานพันธุ์ดีตามวิถีเศรษฐกิจ พอเพียง ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๔๘ จำนวน ๑ แห่ง ๖) รางวัลคณะกรรมการสวัสดิการในสถานประกอบกิจการดีเด่นการส่งเสริมแรงงานพันธุ์ดี ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑ แห่ง ๗) รางวัลบุคคลและเครือข่ายแรงงานนอกระบบดีเด่น ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑ คน ๘) รางวัลชมรมแรงงานนอกระบบต้นแบบ ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑ ชมรม ๙) รางวัลสถานประกอบกิจการที่จัดระบบมาตรฐานการป้องกันและแก้ไขปัญหายาเสพติด ในสถานประกอบกิจการ ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑๗ แห่ง ๑๐) รางวัลสถานประกอบกิจการที่ผ่านการจัดทำโครงการโรงงานสีขาว ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑๓ แห่ง ๑๑) ประกาศเกียรติคุณเชิดชูเกียรติแคมเปญ Safety Culture Together in the workplace ตามนโยบายกระทรวงแรงงาน ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๑๘ แห่ง ๑๒) รางวัลสถานศึกษาปลอดภัย ประจำปี พ.ศ. ๒๕๖๘ จำนวน ๒๗ แห่ง